Mariana LOVERA | El presidente municipal de Tlaxcala, Alfonso Sánchez García, informó que hasta el momento no existen registros de personas deudoras alimentarias ni de agresores laborando dentro del ayuntamiento, tras la aplicación de mecanismos internos de revisión.
Durante un encuentro con medios de comunicación, el edil explicó que su administración puso en marcha protocolos específicos para identificar posibles casos entre los trabajadores municipales. Como resultado de estas acciones, aseguró que no se han detectado situaciones relacionadas con violencia de género ni incumplimiento de obligaciones alimentarias.
En cuanto a posibles denuncias por violencia de género, el alcalde señaló que tampoco se han recibido reportes por parte de empleadas o ciudadanía. No obstante, subrayó que la prevención y atención de estos casos sigue siendo una prioridad, por lo que se mantienen acciones permanentes en la materia.
Asimismo, detalló que, en caso de presentarse alguna acusación contra personal del ayuntamiento, se activa un procedimiento que inicia con la intervención del Órgano Interno de Control. En esa instancia, el trabajador señalado debe comprobar que no forma parte del padrón de deudores alimentarios; de no hacerlo, se inicia una investigación y, de confirmarse la falta, se procede a su destitución.
Respecto a los señalamientos difundidos en los llamados “tendederos” durante la reciente marcha por el Día Internacional de la Mujer, el alcalde indicó que se dio seguimiento a dichas denuncias públicas, sin encontrar coincidencias con empleados municipales.
Por otra parte, en el contexto del Día Internacional de la Visibilidad Trans, Sánchez García reconoció que su administración aún no cuenta con políticas públicas específicas dirigidas a personas transgénero. Sin embargo, expresó disposición para establecer diálogo, generar acuerdos y colaborar en acciones que garanticen el respeto a sus derechos y mejores condiciones de vida.
Finalmente, reiteró la apertura de su gobierno para atender las necesidades de distintos sectores sociales y fortalecer una gestión incluyente.