Luego de la reforma a la Ley de Salud en el Estado de Tlaxcala que llev\u00f3 a la extinci\u00f3n del OPD Salud de Tlaxcala, la secci\u00f3n 27 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretar\u00eda de Salud (SNTSA) inici\u00f3 el an\u00e1lisis jur\u00eddico de la determinaci\u00f3n aprobada por el Congreso del Estado, con el objetivo de iniciar la defensa de las garant\u00edas laborales de la base trabajadora del sector salud.<\/p>\n
En este sentido, la secretaria general de la Secci\u00f3n 27 del STNSA en Tlaxcala, Blanca \u00c1guila Lima, se\u00f1al\u00f3 que, desde la aprobaci\u00f3n de la reforma, el \u00e1rea jur\u00eddica del sindicato ha establecido una mesa de trabajo permanente para analizar los alcances que traer\u00e1 consigo la reforma, desde la l\u00ednea de los derechos, garant\u00edas o prestaciones de las y los trabajadores.<\/p>\n
Se\u00f1al\u00f3 que estas acciones han incluido comunicaci\u00f3n directa con la dirigencia nacional del SNTSA bajo el liderazgo de Marco Antonio Garc\u00eda Ayala, para determinar las acciones a seguir durante los d\u00edas posteriores a la aprobaci\u00f3n de la reforma el pasado jueves 5 de febrero.<\/p>\n
Blanca \u00c1guila Lima convoc\u00f3 a la base trabajadora a permanecer atenta de los avisos y comunicados que emita la dirigencia sindical, a fin de que exista certeza tanto en lo laboral como en lo jur\u00eddico.<\/p>\n
Y es que record\u00f3 que una de las premisas principales del SNTSA en Tlaxcala, es justamente la defensa de los derechos de los trabajadores, por lo que subray\u00f3 que, ante cualquier determinaci\u00f3n que pudiera afectar dichas garant\u00edas, habr\u00e1 una ruta jur\u00eddica y legal para revertir las posibles afectaciones.<\/p>\n
Agreg\u00f3 que la reforma fue aprobada sin contar con informaci\u00f3n p\u00fablica suficiente que otorgue certeza plena sobre el destino administrativo, presupuestal y laboral de las y los trabajadores del sector salud, lo que genera un escenario de incertidumbre que no puede ser minimizado.<\/p>\n
Blanca \u00c1guila Lima sostuvo que cualquier reconfiguraci\u00f3n institucional debe garantizar, de manera expl\u00edcita y sin ambig\u00fcedades, el respeto irrestricto a los derechos adquiridos.<\/p>\n
Finalmente, la l\u00edder sindical enfatiz\u00f3 que la organizaci\u00f3n que representa no asumir\u00e1 una postura pasiva frente a decisiones que pongan en riesgo la estabilidad laboral y las prestaciones de la base trabajadora, por lo que reiter\u00f3 que se agotar\u00e1n todas las instancias legales necesarias para salvaguardar sus derechos. Indic\u00f3 que la defensa de la certeza laboral no es negociable y constituye una responsabilidad hist\u00f3rica del SNTSA en Tlaxcala frente a sus agremiados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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